Theo Insider, gần đây, Julia Liuson - Phó Chủ tịch Developer Division, bộ phận phụ trách các công cụ nhà phát triển như GitHub Copilot – đã gửi email hướng dẫn các quản lý đánh giá hiệu suất nhân viên dựa trên việc sử dụng các công cụ AI nội bộ.

“AI giờ đây là một phần cơ bản trong cách chúng ta làm việc. Giống như sự hợp tác, tư duy dựa trên dữ liệu và giao tiếp hiệu quả, việc sử dụng AI không còn là tùy chọn - nó là cốt lõi của mọi vai trò và mọi cấp độ". Liuson cũng chỉ đạo các quản lý rằng AI "nên là một phần trong những đánh giá tổng thể về hiệu suất và tác động của một cá nhân”.

Yêu cầu về hiệu suất của Microsoft có thể khác nhau giữa các nhóm. Một số đang cân nhắc đưa một tiêu chí chính thức hơn về việc sử dụng các công cụ AI nội bộ vào đánh giá hiệu suất cho năm tài chính tới.

Những thay đổi này được cho là nhằm giải quyết tình trạng trì trệ trong việc áp dụng Copilot nội bộ. Microsoft muốn chatbot AI được sử dụng rộng rãi hơn, đồng thời mong muốn các nhân viên phát triển sản phẩm hiểu biết tốt hơn về các công cụ.

GitHub Copilot đang vấp phải cạnh tranh từ các dịch vụ lập trình AI khác như Cursor. Microsoft cho phép nhân viên sử dụng một số công cụ AI bên ngoài miễn là đáp ứng các yêu cầu bảo mật nhất định. Chẳng hạn, nhân viên hiện được phép sử dụng Replit.

Một báo cáo gần đây từ Barclays trích dẫn dữ liệu cho thấy Cursor gần đây đã vượt qua GitHub Copilot trong code editor (công cụ hỗ trợ lập trình) - một phân khúc quan trọng của thị trường nhà phát triển.